Beleidsmedewerker duurzame energie
Werken aan beleid en uitvoeren van projecten op het gebied van duurzame energie geeft jou energie!
Je gaat werken aan het zon- en windbeleid, je geeft met regio- en samenwerkingspartners invulling aan onder andere het Nationaal Programma Regionale Energie Strategie (RES). Voor verschillende onderwerpen stem je af met energiecoöperaties, onze netbeheerder Liander of de woningcorporaties. Ook stem je waar nodig af met de Omgevingsdienst Rivierenland (ODR). Op de afdeling werk je nauw samen met 2 collega’s aan onderwerpen binnen duurzaamheid.
Daarbij houd je overzicht, inhoudelijk en financieel, op duurzame energie activiteiten en zoek je de verbinding met andere collega’s, thema’s en dossiers. Je leert graag van anderen en van wat er op je pad komt, je ziet kansen om jouw werk en jezelf te blijven ontwikkelen. Je weet hoe je moet omgaan met de politieke dynamiek binnen een gemeente en beleidsafdeling.
In een open werksfeer, goed bereikbaar en uitstekende arbeidsvoorwaarden. Dat is werken bij de gemeente Zaltbommel in een notendop. Wij kennen weinig hiërarchie en iedereen loopt bij elkaar naar binnen. Het gemeentekantoor staat vlak naast de A2 en er is een rechtstreekse treinverbinding vanuit Utrecht en Den Bosch. Tel daar nog een gratis parkeerplek voor de deur bij op en je hebt het recept voor een ideale werkomgeving. Naast de historische (binnen)stad Zaltbommel is er het buitengebied dat verdeeld is over elf dorpen. De ongeveer 160 vaste werknemers werken vanuit het gemeentekantoor in Zaltbommel en de gemeentewerf. Wij vinden onderling contact, ook buiten de inhoud om, belangrijk. En dat stimuleren we. Ontdek nu jouw mogelijkheden bij de gemeente Zaltbommel!
Binnen de afdeling Leefomgeving werken circa 30 professionals aan de ontwikkeling van beleid en de uitvoering hiervan op een breed werkveld. Onder andere ruimtelijke ordening (waaronder de invoering van de Omgevingswet), wonen, cultuurhistorie, stedenbouw, landschap, milieu, duurzaamheid, klimaatadaptatie, APV, bijzondere wetten, veiligheid, handhaving en gebiedsgericht werken zijn onderwerpen waar met passie aan wordt gewerkt. Op de afdeling Leefomgeving is veel aandacht voor binden en boeien, het ontwikkelen, begeleiden en opleiden van (startende) medewerkers.
Naast een marktconform salaris, schaal 10A, maximaal € 5.021,- (fulltime), ontvang je jaarlijks 17,05% Individueel Keuzebudget en maandelijks reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer. Je krijgt een mobiele telefoon en laptop om fijn te kunnen werken. Wil jij je persoonlijk blijven ontwikkelen? Top! Dit stimuleren wij door het aanbieden van verschillende studiemogelijkheden.
Werk waar en wanneer je nodig bent, op kantoor of thuis, door het digitaal werken is er veel mogelijk. Uiteraard wel gezellig en goed om regelmatig je collega’s te zien en dus op kantoor te werken. Woon je dichtbij? Kom lekker op de fiets. Als je verder weg woont, hebben wij een station dichtbij en een fietsenstalling voor je station fiets. Met de auto kan natuurlijk ook, dan is er voldoende parkeergelegenheid aan de overkant van het gemeentekantoor.
Kijk eens op onze website www.werkenbijgemeentezaltbommel.nl voor meer informatie over het werken in onze gemeente. Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Pauline Tarée, afdelingshoofd Leefomgeving. te bereiken via telefoonnummer 06 27 40 87 02 of via ptaree@zaltbommel.nl. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang. Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Yvette Alders, HRM adviseur op 088 204 46 91 of via yalders@bommelerwaard.nl.
Maak dan je enthousiasme kenbaar en solliciteer (motivatie & CV) uiterlijk 26 maart.
Kom werken in Zaltbommel!
Vacatures bekijken
Organisaties zoeken
Inschrijven
Zorgbanenplein.nl
