Senior juridisch medewerker toezicht & handhaving

Functie omschrijving

Wat ga je doen?
Als senior juridisch medewerker toezicht en handhaving geef jij, samen met de rest van het team, vorm aan het handhavingsbeleid en draag je ideeën en verbeteringen aan. Verder ben je in staat collegevoorstellen te schrijven als de situatie daarom vraagt.

Je zorgt ervoor dat het beleid en de praktijk optimaal aansluiten op een goede dienstverlening. Ook adviseer je het college en de collega’s en ben je sparringpartner en vraagbaak voor hen.

Binnen het team toezicht en handhaving lever je een belangrijke bijdrage aan de ontwikkeling van het team. Je vindt het leuk om de samenwerking met directe collega’s op te zoeken en je verdeelt het werk binnen het team. Ook behandel je ingewikkelde en politiek gevoelige handhavingszaken. Uiteraard hou je de portefeuillehouder hierover goed op de hoogte.

Daarnaast verricht je juridische werkzaamheden op het gebied van verschillende wet- en regelgeving, waaronder de Awb, Wabo (omgevingswet), APV, de Opiumwet en de Alcoholwet. Zo schrijf je onder andere handhavingsbrieven en voer je gesprekken met partijen om tot een oplossing te komen.

Als senior juridisch medewerker T&H ben je onderdeel van het team Serviceteam en Toezicht & Handhaving.

Wat heb je nodig?

• Je hebt een HBO/WO werk- en denkniveau;
• Je hebt (ruime) ervaring als handhavingsjurist;
• Je bent bekend met de formeel juridische procedures maar weet ook de informele route te bewandelen.

Wij bieden jou;

• Een salaris tussen de € 4020,- en € 5725,- bpm (schaal 11 Cao Gemeenten), een IKB (persoonlijk keuzebudget) van 17,05% en andere prima arbeidsvoorwaarden;
• Een veelzijdig werkpakket waarin jouw werkplezier ook ons belang is;
• Kansen voor je ontwikkeling en ontplooiing in een professioneel en gezellig team;
• Een speciale regeling zodat jij jouw eigen mobiel en laptop kan uitkiezen;
• Een passend opleidingsbudget;
• De mogelijkheid tot hybride werken of anders een werkplek op het gemeentehuis.
• Een dienstverband voor in ieder geval een jaar met zicht op een vast dienstverband.

Interesse?
​Reageer uiterlijk op 21 juni 2023 en wie weet spreken wij elkaar snel!

Na de sluitingsdatum van de vacature zullen wij contact opnemen voor een eventuele kennismaking op 29 juni en mogelijk daarna een 2e gesprek op 4 juli.

Wil je liever eerst meer informatie?  Bel dan naar Chris Dikken, teamleider Serviceteam en Toezicht & Handhaving, op 06-48216277.

Solliciteer